I vantaggi dell’implementazione di un sistema di gestione integrato nella tua organizzazione

sistema di gestione integrato

Un sistema di gestione integrato consente di organizzare sistematicamente la conformità aziendale e migliorare le prestazioni aziendali in base a più requisiti. Il modello più comune di questo sistema integra le norme di certificazione internazionale ISO 9001, qualità, ISO 14001, ambiente, e ISO 45001, salute e sicurezza sul lavoro. I sistemi di gestione integrati ISO … Leggi tutto

Migliora la tua azienda con un sistema di gestione della qualità

certificazione ISO 9001

Sono ancora molti gli imprenditori che non comprendono il significato e l’importanza di adottare i principi di un sistema di gestione della qualità nella propria organizzazione. Questo sistema, definisce i requisiti della norma di certificazione ISO 9001, norma riconosciuta a livello internazionale per la gestione della qualità aziendale. Ed è uno strumento, che un imprenditore … Leggi tutto

Cassa integrazione a rotazione come funziona

Cassa integrazione a rotazione

In questi ultimi due anni, soprattutto a causa della pandemia sanitaria, si è parlato molto di cassa integrazione. Questo istituto, previsto dalla Legislazione italiana, consiste in una prestazione economica erogata nella maggior parte dei casi dell’INPS a favore dei lavoratori sospesi dall’obbligo della prestazione lavorativa, o che lavorino ad orario ridotto. In questo articolo capiremo … Leggi tutto

Cosa rischia il datore di lavoro con una vertenza

vertenza

Una situazione quella dettata dalla crisi economica sempre più drammatica, che ha fatto aumentare notevolmente il lavoro sul piano delle vertenze. La vertenza, che può essere mossa sia tramite sindacati che tramite l’ispettorato del lavoro, è uno strumento a tutela del lavoratore, che ha lo scopo di risolvere un conflitto con il datore di lavoro … Leggi tutto

Quali sono le dimissioni per giusta causa

dimissioni per giusta causa

Quando parliamo di licenziamento pensiamo subito all’interruzione del rapporto lavorativo da parte del datore di lavoro. Le dimissioni sono invece l’atto proprio del lavoratore, che decide di lasciare il posto di lavoro di propria volontà. Normalmente, le dimissioni vengono date perché il lavoratore ha trovato un impiego migliore, o perché nel rapporto di lavoro il … Leggi tutto